פיטורים בתקופת שירות מילואים: מה כדאי לדעת?
כולנו מכירים את המיילים או השיחות המרגשות שמחזיקים אותנו ערים בלילה: "מזל טוב! התקבלת לעבודה!" או "נפלא! אתה מקודם!" מה לעשות, חיי העבודה עולים ויורדים כמו רכבת הרים. ועכשיו, יש גם פיתול נוסף – פיטורים בזמן שירות מילואים. בואו נפרוס את הנושא הזה, נימה אנשים על כמה דברים שלא חשבתם עליהם.
מה זה בעצם שירות מילואים?
שירות מילואים הוא חובת שירות בצה"ל לאנשים שכבר סיימו את שירותם הסדיר. המדינה זקוקה להם, ואי לכך – כולנו צריכים לחוש גאה שאנחנו מעלים את הכובע ומשרתים את המולדת. אבל מה קורה כשזה נוגע לעבודה?
מה החוק אומר על פיטורים?
- בישראל יש חוקים מחמירים שנועדו להגן על המילואימניקים.
- פיטורים בזמן שירות מילואים הם חוקית אסורים.
- המעסיק לא יכול לפטר את העובד בזמן שהוא במילואים.
- כל פיטורים בתום השירות צריכים להיות מנומקים.
כמובן, מדובר בחוק, אבל מה קורה במציאות? האם מדובר רק באידיאולוגיה יפה או במשהו ששווה את הזמן שלכם?
האם קיימת איזו דרך יצירתית לעקוף את החוק?
אה, עולם העבודה! מרתק ומורכב כמו שחיתות של פוליטיקאי. גם אם החוק קובע שאין לפטר עובד במילואים, יש מעסיקים שיעשו כל שביכולתם כדי למצוא סיבה "טובה".
אז איך הם עושים את זה?
- מכינים תיקים שחורים על עובדים.
- מציינים "תנאי העסקה לא מתאימים".
- סוחטים לחצים מניהול כדי להקדים את המסלול.
לא נעים לחשוב על זה, אבל זה קורה. אז מה עושים אם נתקלתם במצב כזה?
מה לעשות אם פיטרתם תוך כדי שירות?
אם פיטרתם תוך כדי שירות מילואים, יש כמה צעדים נבונים, אי לכך תנו ניפוח לאוזניים!
- תעדו כל דבר: שמרו על כל הודעה, מייל או שיחה שעשיתם עם המעסיק. הביאו הוכחות, כי כרגע אתם בלחימה.
- דברו עם עורך דין: לא כל עורך דין הוא כמו ד"ר ג'קיל ומר האייד, תזדקקו למי שמתמחה בדיני עבודה.
- פנו למילואים: חשוב לדעת שעליכם לדווח למפקד היחידה על המצב.
שאלות נפוצות על פיטורים במהלך שירות מילואים
שאלה 1: האם כל אחד יכול להיעדר מהעבודה לצורך שירות מילואים?
כן! כל אדם שנקרא לשירות מילואים יכול לפעמי פחות ממקצוע-למקצוע.
שאלה 2: מה לעשות אם המעסיק לא משלם לי בזמן המילואים?
זה לא חוקי! יש לפנות לארגון המילואים.
שאלה 3: האם יש הכשרה לעובדים למי שנקרא למילואים?
יש הרבה קורסים המתמקדים באימונים מהירים, אבל שיחות עם המעסיק חשובות עוד יותר.
שאלה 4: האם מותר לפטר אותי כשאני חוזר ממילואים?
באופן עקרוני לא, אבל המעסיק יכול לטעון שהופעת שדרות לא מתאימות.
שאלה 5: האם אני יכול לתבוע את המעסיק שלי?
בהחלט, אך זה יכול להיות תהליך ארוך, אז הישארו ערניים.
לסיכום: אל תתנו לעולם העבודה לדרוך לכם על היבלות
לא משנה עד כמה העבודה שלכם חשובה, השירות למילואים הוא ערך עליון במדינה שלנו. אל תתנו למעסיקים להרגיש أنهم יכולים לנצל אתכם. הכירו את הזכויות שלכם, והרגישו בטוחים. זכאותכם לא נפגעת בזמן שירות צבאי. היה לכם כיף לקרוא, נכון? יחד, נאבק על עולם העבודה, גם אם יש מכשולים בדרך!